Atelier "Gender at Work"
Les experts scientifiques du Projet CEMiC ont participé à l'atelier entre pairs “Renforcer les résultats de la recherche sur le changement climatique en matière d’égalité de Genre” dans le cadre de la mise en oeuvre du projet "Accélérer l'action pour le climat : équité sociale et autonomisation des femmes et filles" tenu à Nairobi en Avril 2019.
Cérémonie d’ouverture et Présentation du G@W
Animée conjointement par les membres du CRDI et ceux du Gender at Work, les interventions lors de la cérémonie de lancement ont été présentées en lien avec les objectifs de développement durable à l’horizon 2030. Le Gender at Work a été présenté comme un réseau de femme qui travaille à l’intersection de la théorie et de la pratique Genre. Elles construisent des connaissances, des approches et des outils devant transformer les structures profondes qui maintiennent l’inégalité entre les sexes.
Les meilleures histoires sont pour tout le monde, même si elles ont été écrites seulement pour une personne. Si vous essayez d'écrire pour une audience large et générale, votre histoire sonnera faux et fade. Personne ne sera intéressé. Ecrivez-la pour une personne. Si elle est authentique pour une personne, elle le sera pour les autres.
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Communauté d’apprentissage sur le Genre et le changement climatique
Les participantes se sont penchées sur les perceptions de la thématique du Genre et du changement climatique dans les différents projets de recherche qui sont en cours d’implémentation. Il a aussi été question d’approfondir le nexus changement climatique et la vie de femmes dans les pays en développement.
Les meilleures histoires sont pour tout le monde, même si elles ont été écrites seulement pour une personne. Si vous essayez d'écrire pour une audience large et générale, votre histoire sonnera faux et fade. Personne ne sera intéressé. Ecrivez-la pour une personne. Si elle est authentique pour une personne, elle le sera pour les autres.
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L’approche de transformation en matière des rapports sociaux de genre
La Dr. Sophia HUYER, consultante au CRDI, a faite l’analyse genre es différentes propositions des projets de recherche soumises au CRDI afin de permettre aux équipes de projet de saisir la pertinence de la transformation des rapports sociaux dans le cadre des projets de recherche.
Les meilleures histoires sont pour tout le monde, même si elles ont été écrites seulement pour une personne. Si vous essayez d'écrire pour une audience large et générale, votre histoire sonnera faux et fade. Personne ne sera intéressé. Ecrivez-la pour une personne. Si elle est authentique pour une personne, elle le sera pour les autres.
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Planification de la mise en œuvre d’expérimentation utilisant l’approche genre transformative
Il s’agit là de la mise en œuvre d’expériences et de l’élaboration des indicateurs de suivi-évaluation ainsi que des règles générales de la méthodologie de la recherche féministe G@W.
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